Mihaela Suciu a început, la 5 octombrie 2026, un nou mandat de patru ani în funcția de Director General al Distribuție Energie Electrică Romania (DEER). Noul mandat va avea ca priorități accelerarea și finalizarea investițiilor, digitalizarea și modernizarea rețelelor, creșterea rezilienței infrastructurii și îmbunătățirea capacității de execuție a companiei.
Suciu conduce DEER din aprilie 2022, perioadă în care compania a trecut atât prin criza energetică și volatilitatea prețurilor, cât și prin procesul de integrare a structurilor și sistemelor provenite din fuziunea celor trei foste societăți regionale de distribuție. Potrivit companiei, noul mandat începe cu o bază financiară și investițională consolidată și cu mai multe proiecte majore deja în derulare.
„Primul mandat a însemnat integrare, stabilizare și construirea unei baze solide. Acum intrăm într-o etapă de dezvoltare, în care prioritatea este să transformăm proiectele și finanțările pe care le avem în investiții finalizate și în rezultate concrete”, a declarat Mihaela Suciu. Ea a indicat capacitatea de execuție, tehnologia și pregătirea specialiștilor drept elemente esențiale pentru următoarea etapă de dezvoltare a companiei.
Investiții de 1,48 miliarde lei în 2026
DEER arată că profitul net al companiei a crescut de la 389 milioane lei în 2022 la peste 812 milioane lei în 2025, în timp ce investițiile realizate au avansat de la 558 milioane lei la 878 milioane lei în aceeași perioadă.
Pentru 2026, operatorul are aprobat un program CAPEX de 1,48 miliarde lei, cel mai amplu din istoria companiei. În plus, DEER a atras peste 2,1 miliarde lei prin Fondul pentru Modernizare, pentru proiecte cu o valoare totală apropiată de 3,2 miliarde lei.
În acest context, compania consideră că principala provocare pentru perioada următoare nu mai este doar asigurarea finanțării, ci transformarea proiectelor aprobate în lucrări finalizate.
„Avem bani, avem proiecte și avem acces la fonduri europene. Marea provocare este finalizarea investițiilor. Trebuie să anticipăm nevoile, să pregătim infrastructura și să avem soluțiile disponibile atunci când apar provocările”, a spus Mihaela Suciu.
1,1 milioane de contoare inteligente și digitalizarea operațiunilor
Programul de dezvoltare al DEER include implementarea a 1,1 milioane de contoare inteligente, modernizarea și construirea de stații și rețele electrice, retehnologizarea echipamentelor și digitalizarea proceselor operaționale și de business.
În paralel, compania urmărește automatizarea operațiunilor, utilizarea mai extinsă a datelor și tehnologiilor avansate, dezvoltarea mentenanței predictive și consolidarea securității cibernetice. Obiectivul este dezvoltarea unei rețele mai flexibile și mai reziliente, capabile să răspundă creșterii consumului, dar și integrării noilor capacități de producție.
Potrivit Planului de Dezvoltare 2026-2035, DEER are prevăzute investiții de aproximativ un miliard de euro pentru modernizarea și dezvoltarea infrastructurii de distribuție. Compania deservește peste patru milioane de utilizatori și operează peste 200.000 km de rețea electrică în 18 județe, pe un areal care reprezintă 40,7% din teritoriul României.
O altă direcție a noului mandat va fi dezvoltarea competențelor interne. DEER menționează pregătirea specialiștilor pentru noile tehnologii, transferul de know-how și adaptarea echipelor la o infrastructură energetică tot mai complexă.
„Tehnologia schimbă distribuția de energie, dar performanța nu se construiește doar prin echipamente și investiții. În spatele fiecărui rezultat sunt oamenii care cunosc rețeaua, care găsesc soluții și care fac lucrurile să funcționeze în fiecare zi”, a declarat Mihaela Suciu.